随着社会的发展和互联网在人们生活各方面的应用普及，互联网+传统行业模式已经渗透到人们生活的方方面面。业内人士指出，“传统的家教行业，已经从单纯线下模式快速发展为线上线下相结合的模式。而未来家教行业的发展趋势将与信息技术结合，智能匹配与科技融合于一体，成为家教行业的主流。”

在科技赋能新教育的时代大背景下，家教行业中不乏具备创新精神与深耕教育服务的领跑选手。位于成都的小塾家教便是其中一员，小塾家教团队成员来自前阿里巴巴、大麦网等一线互联网公司的产品经理及技术研发，具有极强的互联网行业背景及丰富的办教经验。这在一直缺乏精英人才的家教行业，形成明显的特色。小塾家教团队经多年打磨，研发出即时沟通、线上线下协同、教学教研赋能的智慧家教产品。

除了科技赋能的优势以外，回归到教育的本质中，师资力量是教育教学的核心，需求端更要合理贴近学员的教学需求。在“甄选好老师”上，小塾家教有自己的一套严格标准和独特理念，其公司负责人表示，“在找好老师这件事上，我们不计成本。独创行业好老师311标准，311具体指：3力（亲和力、表达力、教育理解能力），1专（专业知识，需上岗测试），1年以上教学经验（上门老师）。”

据该负责人介绍，小塾家教会通过主动挖掘、学校推荐以及老师推荐老师等多种方式在985及211高校中优中选优以获取最佳教师资源，在录用过程中，还将通过面试介绍、专业能力测验、表达力测试、沟通能力测试等程序进行二次筛选，从而严格保障优质老师供给。

除了严格的录用标准外，小塾家教还非常注重日常师资队伍的打造管理和培养，公司负责人透露，小塾家教要求教师定期汇报学生情况及教学内容，同时专门建立了一套培训制度和奖惩制度以规范教师队伍的教学素养，此外，小塾家教度高度重视与家长、老师、学生的沟通，通过闭环内各个用户的意见反馈，来不断完善公司的教学机制和服务体验。

据前瞻产业研究院分析，按照保守10%增速来预测，到2023年，中国教育培训行业市场规模将达3.5万亿元。这给所有教培机构带来机遇，也使他们面临更加激烈竞争的挑战，提高教学效率，做到物尽其用，有效解决巨大市场需求与优质教师资源协调，是家教行业函待解决的问题。

针对这一问题，小塾家教建立了一套成熟的教学模式。公司负责人表示，首先，他们会将各教学环节拆分开，由不同的老师专人转岗，协同配合，将老师从繁杂且极度消耗精力的琐事中抽离出来，专心做好一件事；其次，1对1即是解决教学内容针对性问题的，而充分的课前预习，则依赖小塾家教线上线下教学系统，学生在上课前，一定会有线上的半小时预习课，由预习老师帮助学生充分预习。将优质老师资源用在学生核心学习问题上，以此为配合，打造最佳的学习效率。

随着市场认可度的快速提升，家小塾的师资选材范围也在不断扩大，“我们的教育资源由川内985、211等学校延伸至北上广深等横跨中国全境的师资力量，给予学生完善、高效的1V1教育体验。” 小塾家教相关负责人表示。

后记

互联网的普及和发展，促使教育进入智能时代，也让教育行业变得更加智能、高效、便捷，但要想真正做好教育，除了充分利用好新工具，新思维，还应该抓住教育本质，优质师资培养及赋能是教育可持续发展的核心，在好课程、好老师身上，实实在在为学生、家长、老师考虑，为用户提供更优质的教育服务，才能为行业赢得更多的口碑和流量，让整个教育生态最终受益。

成都小塾家教服务电话：17345770577

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